Propulsion RH Inc.


Adresse : 4763 Avenue Papineau, Montréal (QC) H2H 1V4, Montréal, H3B 1H9, QC, CA
Contact principal : Laurent Vorelli
Téléphone : 514 900 2900
Année de fondation : 2014
Nombre de consultants : 35

Description du consultant

Propulsion RH offre des services de consultation en ressources humaines, des formations et des services de coaching de gestion. Composé des meilleurs experts au Québec, Propulsion RH répond avec efficacité aux besoins des PME et grandes entreprises à travers le Québec. Propulsion RH est le plus grand réseau de consultants en ressources humaines du Québec. Il se compose de plus de 450 consultants et professionnels en ressources humaines, ayant pour principal intérêt la satisfaction de nos clients.

Réalisations
- Conception et mise à jour d’outils, de processus et de politiques RH - Diagnostic organisationnel et restructuration - Mise en place d'un département de gestion des ressources humaines - Accompagnement en gestion de changement - Programmes de leadership et formations pour gestionnaires - Formation en Prévention du harcèlement et Civilité en milieu de travail - Prévention et résolution de conflits - Formation en service à la clientèle et vente - Coaching de gestion - Programmes de gestion de la relève sur mesure - Collaboration et consolidation d’équipes de travail - Se conformer à la loi sur l’équité salariale - Etc.
Affiliations
- Organisme formateur reconnu par la Commission des Partenaires du Marché du Travail (CPMT), numéro d’agrément 0059215 - Certificat Investissement Compétences: Propulsion RH détient le certificat ``Investissement Compétences`` du Gouvernement du Québec et de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT). Par l'obtention de ce certificat, Propulsion RH est reconnu comme un employeur qui s'engage à investir dans le développement de la main d'œuvre. - Membres de l'Ordre des conseillers en ressources humaines (CRHA) - Coachs certifiés
Marchés
  • Québec
  • International
  • Canada
Nos établissements sont dans les régions suivantes
  • Bas-Saint-Laurent
  • Capitale-Nationale
  • International
  • Canada
  • Saguenay–Lac-Saint-Jean
  • Outaouais
  • Centre-du-Québec
  • Chaudière-Appalaches
  • Côte-Nord
  • Estrie
  • Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine
  • Abitibi-Témiscamingue
  • Nord-du-Québec
  • Montréal
  • Montérégie
  • Mauricie
  • Laval
  • Laurentides
  • Lanaudière
Compétences
  • Audit de la diversité
  • Diagnostic
  • Gestion de la diversité culturelle
  • Gestion du changement
  • Gestion de la relève
  • Gouvernance / éthique
  • Leadership
  • Management et administration
  • Management interculturel
  • Négociation et communication interculturelle
  • Orientation clients
  • Planification stratégique
  • Ressources humaines
Types d’organisations desservies
  • Grande entreprise de services
  • Grande entreprise manufacturière
  • Organisme à but non lucratif et association
  • Organisme public
  • PME de services
  • PME manufacturière
Types de secteurs
  • Commerce
  • Service
  • Manufacturier
Champs d’expertise

Conception d'outils RH Diagnostic de la fonction RH Conception et adaptation de politiques RH Diagnostic de climat de travail Enquête en harcèlement Exercice et maintien de l’équité salariale Révision de la structure de rémunération Planification stratégique Conception de programmes d'accueil et d'intégration Conception et diffusion de programmes de formation Coaching de gestion

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